力争3年内筹措安居房源5万套，上海青浦推出新一轮人才政策
本文转自：人民日报客户端巨云鹏3月21日，上海青浦区召开青峰人才政策2.0版新闻通气会，介绍该区新一轮人才政策情况。据介绍，2020年，青浦出台了青峰人才政策，近三年平均每年安排人才发展专项资金1.5亿元以上，人才公寓总量已达3.2万余套，吸引集聚了一大批优秀人才。全区现有国家级人才计划入选者24名、市级人才计划入选者72名、区级领军拔尖等人才548名、首席技师134名，引才聚才的效应初步显现。此次的新一轮人才政策中，聚焦人才安居痛点问题，青浦将加大房源筹措力度，按照“政府主导、社会参与”的基本原则，在公租房型人才安居用房基础上，鼓励有条件的街镇、区属公司、重点产业园区、重点企业和具有资质的社会力量共同参与社会化人才安居用房筹建。以公寓房型为主，也鼓励在美丽乡村打造具有青浦特色的人才小院，形成“一间房、一套房、一院落”的人才安居体系，力争3年内筹措安居房源5万套，为各类人才提供多元梯度化的安居选择。除安居问题外，青浦新一轮人才政策还包括对各类人才个体的支持举措。如针对青年人才，对毕业三年内优秀青年人才给予最高5万元租房补贴；对35周岁及以下优秀硕士和45周岁及以下优秀博士给予最高50万元购房补贴。对留学人员入驻留创园创新创业，给予最长三年场租费减免、创业开办资助等补贴。青浦还将引导市场化力量参与人才工作。包括市场化引才荐才，这是青浦的“伯乐奖”，对成功引荐市级及以上高层次人才或海外优秀人才的各类机构或个人，每引进一名给予2万元至50万元不等的奖励。为进一步方便广大人才全面、便捷地了解和申请青浦区人才政策，近期，青浦在“一网通办”开设青峰人才政策服务平台，一站式提供人才政策体检、查询、和申请等服务功能，可以登录“随申办”市民云青浦旗舰店、青浦区人民政府网站等多渠道进入平台。
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